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日前，招聘平台BOSS直聘发布《2020年5G人才趋势观察》显示，深圳对5G人才的需求仅次于北京，在全国城市中排名第二。

8月30日，深圳市人大常委会正式发布表决通过的《深圳经济特区科技创新条例》（下称《条例》），其中不少制度设计均为国内首创，条例将于11月1日起施行。

8月6日，腾讯正式启动2021届秋季招聘，特面向2021年应届毕业生开放5000个岗位，总招聘量预计较去年提升42%，是腾讯有史以来最大规模的校招。

广州市人社局副局长陈敏带领政策宣讲队，从就业创业、社会保险、技能培训、劳动关系等方面作政策宣讲，解答企业疑问。

截至2019年底，深圳市的就业人口规模为1166.64万人，累计新增就业47.6万人，城镇登记失业率2.18%，“零就业家庭”动态归零，就业基本盘保持稳定。同时，深圳2019年社平工资为10646元/月，居广东省首位。

记者从广东省人力资源和社会保障厅获悉，《粤港澳大湾区(内地)事业单位公开招聘港澳居民管理办法(试行)》日前正式印发施行。

近日，由金融委办公室地方协调机制（深圳市）成员单位制定发布《金融委办公室地方协调机制（深圳市）关于进一步做好金融支持稳企业保就业工作的实施意见》，提出28条政策举措。

招聘平台BOSS直聘发布的《2020二季度人才吸引力报告》显示，二季度就业市场复苏显著，招聘高峰延迟到来，人才需求环比增长57.2%，同比增长14.8%。

记者从广东省财政厅获悉，省财政厅将分类施策推出一系列做好高校毕业生就业工作的硬招实招，包括通过不同程度的资金补贴引导毕业生到小微企业、乡镇基层、欠发达地区就业；激励用人单位提供更多就业岗位；加强技能培训和困难帮扶。

据深圳市人社部门联系教育部门统计，2020届深圳高校毕业生近2．83万人。受到新冠肺炎疫情影响，高校毕业生面临着较大的求职压力。