江门企业再收减负“礼包”！为进一步减轻企业负担，江门市2018年基本医疗保险企业缴费费率由6.0%降至5.8%；2018年上半年继续执行生育保险缴费费率优惠政策，费率由0.8%降至0.5%。

　　2日，笔者从江门市人社局获悉，由该局和市财政局、市地税局联合印发的《关于2018年度我市职工基本医疗保险、生育保险缴费标准有关问题的通知》（江人社发〔2017〕596号）已于近期公布，《通知》公布了江门2018年度基本医疗保险（包括基本医疗保险一档和二档，下同）和2018年上半年生育保险的缴费标准。

职工基本医疗保险2017年下限为2906，上限8718元；2018年下限为3324元，上限为9972元。

　　生育保险2017年上限为13527元，2018 年上半年上限为15342元。（注：表中生育保险最低缴费金额按目前江门市最低工资标准1350元/月计算，即6.75元＝1350元×0.5%，企业应按规定的实际工资申报生育保险费）。

灵活就业人员和退休人员2018年缴费基数统一为3324元。

问题一：

　　江门职工医保最低缴费基数是怎么计算出来的？

　　据悉，江门市职工医保最低缴费基数是按照以下公式计算得出的：

　　61366元/12个月×65%=3324元

　　2018年最低缴费基数为省、市公布的江门市上上年度在岗职工月平均工资的65%。

　　根据市统计局公布的数据，江门市2016年城镇非私营单位在岗职工月平均工资为5114元（61366元/12个月）。因此，江门2018年职工基本医疗保险缴费基数的下限为3324元（5114元×65%），上限为9972元（最低缴费基数3324元×300%）。

　　问题二：

　　职工生育保险的缴费基数上限是怎么算出来的？

　　职工生育保险缴费基数上限=5114元×3×本单位职工人数。

　　《广东省职工生育保险规定》（203号令）规定：用人单位上月职工工资总额超过所在地级以上市上年度在岗职工月平均工资的3倍乘以本单位职工人数之积的，按照所在地级以上市上年度在岗职工月平均工资的3倍乘以本单位职工人数之积计算。

　　因此，江门市2018年上半年职工生育保险缴费基数上限按该市2016年度在岗职工月平均工资5114元（2017年在岗职工月平均工资未公布）的3倍计算，2018年下半年将按公布的2017年在岗职工月平均工资另行确定。

问题三：

　　2018年医保待遇有没有提高？

　　据悉，2018年江门市职工医保待遇主要有以下两方面的提升：

　　一、职工基本医疗保险（包括大病保险）年度内累计最高支付限额由53万元左右提高至64万元。

　　二、符合计划生育且未参加生育保险的职工身份参保人（不含按规定应由单位参加生育保险但单位未参保缴费人员），孕产妇新增可享受基本医疗保险一档住院分娩医疗费用待遇。